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【医院管理】如何避免关键员工“改婆家”
日期：2015-04-03 11:36:00 点击：237 好评：6二十一世纪什么最宝贵?是人才，是人才，还是人才。 我们由此可见人才在社会发展中的重要作用和地位。 那么何为民营医院的关键员工呢?我们一般通常是指在民营医院的经营和管理中...
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医院管理寓言故事5则
日期：2015-04-03 11:23:17 点击：309 好评：4一、用人之道 去过庙的人都知道，一进庙门，首先是弥勒佛，笑脸迎客，而在他的北面，则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前，他们并不在同一个庙里，而是分别掌管不同的庙。...
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学学海底捞吧 民营医院对待员工要“走心”
日期：2015-04-03 11:03:47 点击：357 好评：6医院有了良好的文化氛围，员工工作起来心情舒畅，积极主动投入到工作中，医院的价值链才能成就良好的生态系统。...
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引爆医生小宇宙，医疗品质大提升
日期：2015-04-03 11:03:18 点击：158 好评：7质量提升(QI)计划有效地让医生实现了以患者为中心的转变。美国密歇根医院ICU成功的实施了QI计划，旨在减少ICU的院内感染，主要方法为体现集体性主题、驱动集体意识、以减少院内感...
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给医院HR支招，五个步骤找到核心好员工
日期：2015-04-01 13:57:59 点击：286 好评：5如何招聘到医院核心员工?塑造良好医院形象，制定完善招聘制度，合理组建招聘团队，选择适合的招聘渠道，科学设计面试，营造良好氛围。...
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医院管理工作注重搞好“七个结合”
日期：2015-03-30 19:17:45 点击：305 好评：6医院作为与社会广泛接触的前沿阵地，价值取向多元，医患矛盾突出，如何确保和谐、健康、科学发展?医院应着眼时代发展，把握特点规律，把管理工作摆在重要位置，注重搞好七个有...
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给管理人员支招，这20类员工该如何管理
日期：2015-03-30 19:06:20 点击：207 好评：7一、如何管理不得力型员工 用宽容之心对待不得力的员工。用关爱之心激励不得力的员工。用真诚之心感化不得力的员工。 以公平而严格的竞争和淘汰机制鞭策工作不得力的员工。 二...
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【医院必读】历史上经典的人才管理案例(所有企业的
日期：2015-03-27 12:49:06 点击：264 好评：5中国历史悠久，各种人才智慧的学说纷呈，而人才智慧的典范更是举不胜举。中国是一个智慧大成的民族，人才智慧的经典案例，让人拍案叫绝，下面精选几例，供大家借鉴。 引才案例...
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医院质量管理评价方法鉴
日期：2015-03-27 12:07:08 点击：308 好评：7医院质量管理是医院管理的核心，是医院各项工作质量的综合反映。医院质量管理评价内容主要包括：建立与本级医院规模、功能相适应的质量管理组织、质量管理计划、质量控制措施...
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医院绩效考核：突破人力资源管理难关
日期：2015-03-25 17:18:06 点击：338 好评：6绩效考核是人力资源管理难中之难的一个关口。随着现代管理的演进，传统的绩效考核也已逐步上升为绩效管理。这一转变过程的重心在于考核内容重于考核形式、过程辅导重于期末考...